3.人事・労務
人事・労務コンサルティング
台湾での市場参入・進出後に必要な総務・人事・労務関連の課題を専門とした、特化型のコンサルティングを行います。
また、台湾ビジネスで顧客に対する満足度を上げ、結果として業績を伸ばすには優れた人材が必要となります。優れた人材の紹介や人材開発、人材(財)コンサルティングをリーズナブルに行います。
業務内容:
台湾人の人材派遣・人材紹介・採用支援。
また、雇用に伴う給与体系・賃金形態、台湾の労基法に準拠した就業規則・内規等の制定と作成を中国語版(解釈用は日本語版)、現地従業員福利厚生、社内規定管理書式作成(書式、中国語版)などのコンサルティング
詳しくはお気軽にお問い合わせください。